上海茗珠生物科技有限公司

一、薪资待遇：
年薪保底20-50万+分红+良好的福利条件
二、工作职责：
1）大陆区域内代理商、婴童店的开拓。
2）对代理商进行布局和管控。
3）依据公司要求制定当地市场营销方案，确定工作和回款目标。
4）制定促销方案确保目标的完成。
5）招聘大区业务，并对大区业务进行管理，提升各区业务水平确保任务完成。
三、基本要求：
1）30岁以上，大专以上学历， 三年以上中高档婴童品牌大区经理及以上职位的，负责中国市场销售和拓展工作，成熟、有经验、有资源、有责任、有激情的。
2）能吃苦耐劳，有强烈的责任感和工作热情，谈判能力强。
3）有能力策划招商方案，熟悉各种营销技巧并能具体实施执行、有强烈的市场进取心，高度的责任心，具备优称的市场招商工作能力，精于开拓婴童产品市场
4）提升代理商销量的能力。
5）具有高度的责任心，服从公司工作调配和安排。